日産自動車/本社 コーポレートカルチャー改革・推進業務(一般層 課長代理職)
2024/04/09- メーカー : 自動車・自動車部品
900~1060万円
- 人事 : 制度企画・組織開発
- 神奈川県
部署・役職名 |
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職種 |
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仕事内容 |
【職務内容/Main Tasks】 グローバル全社におけるコーポレートカルチャー/企業文化の改革推進 1.従業員の共通な価値観である日産ウェイのグローバル展開・定着活動 2.従業員のボトムアップによるイノベーションアイデア創出プログラムの計画・実行 3.多様な人財の活躍を推進するワークスタイル(インクルーシブ・ワークスタイル)とプロセスの改革を推進 4.従業員エンゲージメントの強化、グローバル従業員サーベイの企画、実施 【アピールポイント(職務の魅力)/Selling point of this position】 ・活動を通じて会社・部門のカルチャー改革、ビジネス改革の一翼を担っていることを実感できる。 ・関連部署を支援し部署が成果を上げることで、自分たちのスキルアップを実感できる。 ・様々な部門の業務に触れ、役員やキーパーソンとの社内ネットワーク開発も広く行うことができるため、広い視野で自身のキャリア開発プランを描ける。 |