レバレジーズ株式会社/システム本部/渋谷/開発/HR系SaaSプロダクト・SRE
2026/02/13
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- IT・インターネット
- IT技術職 : インフラエンジニア
- 東京都
| 部署・役職名 |
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| 職種 |
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| 業種 |
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| 勤務地 |
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| 仕事内容 |
◎詳細 レバレジーズのHR系SaaS「NALYSYS」にて、事業拡大(10→100フェーズ)に伴い、バックエンド開発を牽引しながらSRE領域の基盤構築も担うエンジニアを募集しています。 ・Webアプリケーションの新機能実装、改善 ・SLI/SLO改善活動 ・サービスを横断したインフラ技術支援 ・CI/CDパイプラインの構築、プラットフォームエンジニアリングの推進 ・開発チームへのSREトレーニング ・サーバーコスト最適化、スケーラビリティ管理 等 「インフラだけ」を担当するのではなく、バックエンドの実装に携わっていただきながら「開発効率と信頼性を最大化するための仕組み作り」を行っていただくことを想定しています。 拡大フェーズのインフラに発生する問題への対処はもちろんのこと、アプリケーションエンジニアを兼任していただくことによって、開発者目線に立ったCI/CDの整備やトイルの削減等を推進し、DevOpsの実現のための中核メンバーとしてご活躍していただきたいです。 ※SREに挑戦したいがアプリケーション開発の実務経験がないという方も歓迎します。入社後にレクチャーを受けながら、実務や自己研鑽を通じてキャッチアップいただく想定です。 ◎当ポジションの魅力 ・SREへのキャリアアップ:インフラの強みを「武器」として持ち込みつつ、教育体制のある環境でバックエンドの実務経験を積むことができます ・10→100フェーズ: サービスが急拡大する中で発生するパフォーマンス課題、スケーラビリティの問題やMTTR改善に対し、アプリとインフラの両面からアプローチできます ・DevOpsの中核メンバー: 開発と運用の境界をなくし、自らコードを書き、自ら基盤を作る「DevOpsの理想形」を体現するポジションです ◎キャリアパス事例 テックリードとして技術的に事業を牽引する立場になった方がいるのはもちろんのこと、DevOps全体を経験していただいた結果、EMやPdMといったマネジメントレイヤーへのキャリアチェンジも実績がございます。 ◎募集背景 当社ではHR系SaaSの新規事業開発を推進しています。 HRテック市場は年々拡大傾向にあるが故に、市場の動きは早く、顧客ニーズも刻々と変化するため、開発においてはスピードと柔軟性が求められます。 プロダクト開発に集中できる時間を開発者に提供することはSaaSにおける事業成長に欠かせません。そのために障害発生率とMTTRを下げていくことがクリティカルな課題となっております。事業フェーズが変化していくなかでそこの課題にコミットしていただけるメンバーを新たに募集しております。 就業場所の変更範囲:会社の定める就業場所 |