株式会社アドウェイズ／【業界未経験歓迎！】サービスコンサルタント(管理職候補) 自社サービス”JANet”の配属
2022/01/21- IT・インターネット
600～900万円
- 営業
- 東京都
| 部署・役職名 |
|
|---|---|
| 職種 |
|
| 業種 |
|
| 勤務地 |
|
| 仕事内容 |
ポジション概要 【管理職候補です！】自社サービス”JANet”の営業部配属でサービスコンサルタントを募集します 約250名が所属している国内の広告企画営業部門のうちの1つ、自社サービス”JANet”の法人向け営業職を行うチームで将来の管理職候補を募集します。 配属頂く部署では、主に金融案件（クレジットカード、銀行、証券等）をメインに扱います。 入社当初は業務や業界理解を深めて頂くために、法人営業の担当をお任せ致します。 あくまでイメージですが入社半年後～1年後位を目安に管理職に昇進頂く事を目指し、チームマネジメントを担って頂きます。 その為、今回の募集では「業界未経験は歓迎」ですが「チームマネジメント経験」を必須としております。 成長著しいWEB広告業界で、自身も成長しながらメンバーの成長を楽しめる方にはとてもピッタリだと思います。 業務内容 広告掲載をしているメディアのニーズに応じてWEBプロモーションの提案営業を行って頂きます。 WEB広告TOPクラスのシェアを誇る当社では、様々なクライアントの広告を世の中に提供しています。 もしかすると皆様がCMや動画等で見た事がある、大手クライアントの広告も当社が担っている事があります。 クライアントが求めるKPI【どんなユーザーにどんな広告を提供したいのか？】のニーズを聞きながら、広告掲載先メディアと共に企画を立案し、また同時にメディア集客・収益最大化を目指しメディア改善を図っていきます。 クライアントが求める効果の最大化を実現する為、運用チームやデザイナーと共に検証、提案を行いますのでWEB広告に関する最先端のノウハウ・経験が積むことが出来ます。 ■取り扱う広告の業界 ・クレジットカード、カードローン、FX等の金融系 現在はリモートワークを導入しておりますが、東京本社に所属します。 メール、電話営業、専用の管理画面をもとに広告配信効果の分析をする業務が主で外回りの営業ばかり…という事では御座いません。 本ポジションでは、クライアントのマーケティング課題・PRニーズに対して、WEB上に配信している広告掲メディアの広告の効果を分析し、次にどのようなアクションを取ればよいのか？ どのようにしたらお客様やメディアが求める目標を達成できるのか？を常に考えていただきます。 外出は週平均1～2回程度です。（入社当初は既存社員の同行もあるため平均より上回る可能性があります） 配属予定部署 【つくろう。よかったがめぐる世界を】をVisionに掲げる自社プロダクトの営業部署になります。 ユーザーの「よかった」が広告主の「事業成長」とメディアの「成果報酬」に還元される広告事業を目指して日々取り組んでおります。 顧客のビジネスモデル理解からPDCAサイクルを通じて、各営業部署と連携しながら、顧客のデジタル広告効果最大化を実現していく部署になります。 配属予定のチームはFINANCIALメディアユニットとなります。 部署は約60名が在籍しており6つのチームで構成されています。その中の1つのチームに所属頂きます。 所属頂くチームは金融案件をメインとしたメディア担当のチームです。メンバーは約10名で中途、新卒社員で構成されています。 部署のMGRは男性2名、共に社歴は10年以上で年齢は30代後半で当社の中でもかなり経験豊富なMGRです。 所属チームのリーダーは30代男性2名。こちらも共に社歴は5年以上のベテランです。彼等も中途でアドウェイズに入社しています。 https://www.adways.net/career/interview/sasaki.html インターネットDivの責任者を務めるMGRの佐々木です。 ■JANetとは https://www.j-a-net.jp/about_janet.html https://www.adways.net/company/history.html ”JANet”とはアフィリエイトと呼ばれる成果報酬型の広告サービスです。 2003年に誕生し、現在アクティブプロモーションは2,000以上、登録メディア数は360,000にもなる国内最大級のネットワークです。 今回配属される部署で扱っている金融案件では、アフィリエイト市場の中でトップシェア（約36％）を誇ります。 （※商品ジャンルごとにシェア率は異なります。クレジットカード案件は約40％、銀行/消費者金融カードローンは30％等） ポジションの魅力、やりがい スピード感や人間力が培われるポジションです。成長市場であるWEB広告業界では、市場（企業・人・技術）それぞれの変化が著しいです。 その環境下でマネジメントをする人材には判断力や柔軟性が必要になってきます。 昨日の環境を当たり前と思わない事により、目の前の事と先々の事を常に考えながら柔軟に思考を巡らせ、場面ごとに適した判断をする事で人を動かす力がつくと思います。 また、アフィリエイト市場では誰しもが知る”JANet”の市場を牽引していく為に、当社メンバーのマネジメントをお任せして市場をもっと盛り上げていけると思います。 ■管理職昇格後は？ ・担当ユニットにおける戦略・戦術立案 部署方針のもと、担当ユニットでは何をいつまでに成し得るのか、戦略達成のため実行優先順位付け、リソース配分までの仮説立案をして、メンバーへ理解浸透をしていただきます。 ・目標管理 部署メンバーの戦術に基にした目標設定、管理を行います。また、月イチ面談や、半期に1回の査定面談時に部署メンバー全員の評価等も行います。 ・実行管理 部署目標の達成のために、目標進捗を会議等で共有し随時調整します。必要に応じて、部署内の通常業務と各プロジェクト業務の実行監視を担います。 ・業務管理 メンバーの業務量や配分が適性か管理し、メンバーの勤怠管理も行います。また、関連法に準拠して広告配信が成されているかどうかも管理します。 |